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募集要項【(正社員/1日5件訪問)訪問看護ステーション/看護師/オンコールあり/船橋】

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募集要項

募集要項
看護師
雇用形態
正社員
求める人材
◆正看護師の資格をお持ちで臨床経験が3年程度ある方(准看護師NG)
◆原付き、車運転が可能な方
◆1日5件程度の訪問が可能な方
◆オンコール対応が可能な方
応募資格
◆正看護師の資格をお持ちの方(准看護師NG)
◆原付き、車運転が可能な方
◆1日5件程度の訪問が可能な方
勤務地
リボン結訪問看護ステーション船橋
(旧:総合リハビリ訪問看護ステーション 船橋サテライト)

住所:〒273-0005 千葉県船橋市本町6-12-9 玉安ビル3F
東武野田線 船橋駅から徒歩で10分
JR中央・総武線 船橋駅から徒歩で10分
勤務体制
常勤・非常勤含め、看護師10名在籍(2023年11月現在)
勤務時間
◆日勤
9:00~18:00(休憩1時間)
◆オンコール(普通自動車運転必須条件)
(1)18:00~翌9:00(平日)
(2)9:00~18:00(土日祝・日中のみ)
(3)9:00~翌9:00(土日祝)
給与
年収 4,800,000円〜5,780,000円
月給 400,000円〜482,000円

■ベース給与
年収:480万円~
月給:40万円~

<上記に加えて下記手当がプラスされます>
●訪問件数に応じた歩合手当
1日5件訪問を想定=月に約72,200円
1年間の歩合手当合計:72,200円×12ヶ月=約866,400円

●オンコール手当
当番日数と実際の出動によって手当が変動します。
約1万円程度
1年間の歩合手当合計:1万円×12ヶ月=約12,0000円

■最終的な合計
480万+86万6400+12万円=5,786,880円
年収ベース:5,786,880円
月給ベース:482,240円
諸手当
通勤手当/資格手当/技能手当
休日・夜間・早朝訪問手当(4,000円~8,000円/1件)
オンコール手当(1日あたり):①平日2,000円 ②土日祝日(日中のみ)3,000円 ③土曜日8,000円・日曜祝日7,000円
その他手当(月合計件数が81件目~、1件につき3,800円)
昇給
年1回定期昇給
休日・休暇
年間休日 122日
営業日:月~金 9:00~18:00 (土日祝・年末年始休み)
※土日祝・GW・年末年始等にオンコール当番や訪問をお願いすることがあります
慶弔休暇、有給休暇、年末年始休暇
待遇・福利厚生
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・交通費全額支給
・産前産後休業
・育児休業実績あり
・制服、訪問カバン、バイタルセット、携帯電話支給

★税制上有利になる「選択制退職金制度(社会保険料・住民税所得税の軽減等)」あり
※正社員転換後からの加入となります。
仕事内容
◆訪問看護ステーションにおける訪問看護業務を担当していただきます。
※業務内容:病状や健康状態の観察・日常生活の看護・医師の指示による医療処置等。
◆在籍看護師:20(2022年4月現在)
◆1日あたりの訪問件数:5件~
◆1件あたりの所要時間:30~60分程度
◆オンコール頻度:3回程度/月
◆訪問エリア:ステーションから4㎞圏内
◆移動手段:車、バイク、電動自転車

【1日の流れ】
8:45~9:00 出勤・訪問準備
9:00~9:15 申し送り
9:15~12:00 訪問(2~3件)
12:00~13:00 昼休み
13:15~17:00 訪問(2~3件)
17:00~18:00 帰社、看護記録入力、報告
◆記録は携帯端末から入力が可能・直行直帰制度あり。
備考
< <浦安・市川・船橋エリアの中でも最大級の規模の訪問看護ステーションです♪> >
◆総合リハビリ研究所は2003年に設立されました。2016年に市川、2017年には船橋、2020年に江戸川サテライト設立。
◆浦安事務所の在籍看護師は20名以上!リハビリスタッフは30名以上と大規模のステーションです。
◆20~50代まで様々なスタッフがおり、公私ともに相談できます。
◆産前産後休業・育児休業を取得し、長く務めることができます。

< <研修も手厚い職場です!> >
◆ほとんどの方が訪問看護未経験からスタートしています。サポートがあるので安心して働くことができます。
◆定期的に面談をしながら現在の状況を確認することができるため、自分のペースで仕事を覚えていくことが可能、相談しながら業務を進めることができます。
◆同行研修期間は最大6ヶ月(経験により考慮)、オンコールは研修期間を終了してから開始となります。
◆経験を活かして更なるキャリアを目指したい方、在宅医療未経験の方も働きやすい職場です。

< <やりがいのある職場です> >
◆看護師だけでなく、リハビリスタッフ・ケアマネジャー・鍼灸マッサージ等多職種と連携し、利用者様に対してトータルケアを提供。
◆がん末期・高齢者・難病・精神疾患・小児の方等、0歳から100歳まで幅広い方を訪問対象とし、様々な分野の看護を経験することが可能。
◆保育園や学校等へ訪問し、医療的ケア児の支援を実施。
◆グループホームと契約し、定期ラウンド実施。
アクセス

キャンペーン

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