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【第136弾!】新人さん、どう教える?指導者目線の現場のコツ!

【第136弾!】新人さん、どう教える?指導者目線の現場のコツ!

皆さんこんにちは、総リハ小花です。

総合リハビリ研究所の訪問看護Q&A  第136弾 ☆

新年度を迎え、新入職の方を迎えた事業所も多いのではないでしょうか?
「どこから、何を、どう教えるべき?」と悩む指導者の方に向けて
今回は訪問看護で管理者やリーダーをしている方の“指導する立場”の目線で解説しています。

これまでのおおつかさんの現場経験から、
「オリエンテーションで伝えておきたいこと」や
「実際の訪問業務に入る前に押さえておくべき準備」などをまとめました。

▼動画内では、こんなポイントを取り上げています

  • 移動について
     運転技術/乗り物のメンテナンス/休憩・トイレの場所の共有

  • 制度の基本
     介護保険・医療保険の仕組み/訪問提供時間の捉え方

  • 訪問前の事前準備
     住所・連絡先/家の入り方/駐輪・駐車の確認/訪問看護指示書やケアプランの扱い方

  • 訪問かばん・物品の準備

  • 身だしなみとマナーの基本

  • 同行訪問の進め方
     説明と同意のポイント/同行回数の考え方 など

新人さんにも役立つ視点で、安心して現場に入っていけるようなアドバイスも紹介しています。

「何をどう教えたらいいか迷っている」
「教えることが多すぎて整理できない」

そんな方に、ぜひ見ていただきたい内容です(^O^)/

詳細はぜひ動画をご視聴ください♪

 

訪問看護師として地域で安心して働く

当社では訪問看護に興味を持っているが、迷っている方を応援しております。

求職者の皆さんのスキルに合わせて指導、
OJTを行い、一人前の訪問看護師となれるよう支援いたします。

総合リハビリ研究所が運営する「リボン結訪問看護ステーション」では
看護師の皆さんが気持ちよくお仕事が出来るように
たくさんの福利厚生等もご用意しております。
【福利厚生についてはこちら】


施設見学や説明会、面接も随時行っております!

訪問看護ステーション管理者の大塚さんの動画をみて
「私もやってみたい」
「こんな施設で働いてみたい」
と感じて頂けましたら、ぜひお気軽にお問い合わせくださいませ。

 

 

【看護師の募集要項はこちらから】

 

 

 

この記事を書いた人

名前:総リハ小花
総務や広報等を担当し、社内の情報を外部に発信すべく日々奮闘中。
地域交流の場などカメラ片手にすぐに駆けつけます(‘ω’)

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